Introduzione

I. Concetti e paradigmi
1. Il genere: significati e trasformazioni di un concetto
2. La storia delle donne: lotte, movimenti, idee
3. Approccio di genere e teorie della differenza

II. Genere e istruzione
1. Una scuola sempre più femminile
2. Rappresentazioni maschili e femminili nella scuola
3. La scolarità femminile: dallo svantaggio al sorpasso
4. Selezione e rendimento scolastico
5. Riduzione della segregazione educativa
6. Genere e orientamenti formativi

III. Differenze e disuguaglianze di genere nel lavoro
1. La storia del lavoro femminile
2. I vari aspetti del lavoro femminile
3. Il mercato del lavoro: una lettura di genere
4. La partecipazione al mercato del lavoro
5. La flessibilità del lavoro: opportunità e rischi per le donne
6. Il lavoro part-time
7. La retribuzione
8. La mobilità sociale

IV. Ruoli di genere e divisione del lavoro
1. Formazione della famiglia, nuzialità e natalità
2. I rapporti tra generazioni nella famiglia d’origine
3. Immagini di ruolo e rapporti di coppia
4. La divisione del lavoro familiare
5. I ruoli materno e paterno: modelli in trasformazione
6. Tempi di cura e allevamento dei figli
7. Famiglia e lavoro: le difficoltà della conciliazione

V. Partecipazione politica e discriminazioni di genere
1. La conquista del suffragio femminile
2. Promozione delle pari opportunità: le «quote»
3. La scarsa presenza femminile nell’agone politico
4. Interventi e buone pratiche a favore della partecipazione politica delle donne

Conclusioni
1. Evoluzione delle idee e dei movimenti femministi
2. L’istruzione: una grande opportunità per le donne
3. Il lavoro: ambito di disuguaglianze ma strumento primario d’identità
4. La famiglia: il punto di partenza delle disuguaglianze di genere
5. L’importanza del ruolo delle donne in politica

Riferimenti bibliografici

Indice dei nomi